终焉之龙在现代的生活日常第129章 能力赋能与守护普惠

安福里的清晨宇宙本源守护智能协同系统的 “能力监测屏” 突然亮起黄色预警 ——12 个守护区域中5 个由弱势文明主导的区域（“苔原守护区”“碎石守护区”“浅滩守护区”“针叶守护区”“沙丘守护区”）出现 “守护能力缺口”：苔原守护区的值守人员不会操作智能协同系统的高级功能导致中和仪参数调节失误残影浓度上升 8%；碎石守护区因缺乏维护资金智能手环损坏率达 30%无法接收调度指令；浅滩守护区甚至没有足够的技术人员只能靠人工监测残影数据效率比其他区域低 60%。

屏幕前赵乐乐背着装满 “赋能守护弹珠” 的背包每颗弹珠里都嵌着弱势文明的守护困境影像：苔原区的值守人员对着系统屏幕手足无措碎石区的损坏手环堆成小山浅滩区的居民用简陋设备记录数据弹珠中的影像与预警信号共振泛着令人心疼的淡黄色光芒。

“他们不是不想守护是没能力守护！” 赵乐乐举着弹珠冲向共同体赋能中心羊角辫上的共鸣弹珠与屏幕预警同步颤动“智能系统再高效弱势文明不会用也白费；守护基站再先进没钱维护也会失效再不想办法这些区域会成为本源守护的‘薄弱环节’！” 林小满的画册最新一页自动展开金色颜料画出 “文明守护能力图谱”—— 画面中全宇宙 100 多个文明的 “守护能力值” 呈现明显分层：强势文明（如暗核、引星、辉光文明）的能力值普遍在 90 分以上能熟练操作智能系统、自主维护设备；弱势文明的能力值大多低于 50 分有的缺技术、有的缺资金、有的缺人才像颗颗松动的螺丝钉随时可能影响整个守护体系的稳定。

“不是弱势文明不努力” 她用金色颜料圈出能力缺口最大的区域“是‘赋能体系’没建立就像给孩子一把复杂的工具却不教他怎么用孩子再努力也做不好工作我们需要帮弱势文明‘补能力’而不是只要求他们‘尽责任’。

” 王大妈的厨房里新熬制的 “赋能均衡粥” 正冒着热气。

粥里特意为弱势文明准备了 “易吸收食材”：磨成粉的星禾草籽、切碎的水泽海带、融化的冰洋冰晶让消化能力弱的人也能轻松吸收营养；同时给强势文明的粥里加了 “补充食材”确保营养均衡。

“赋能就像熬这粥” 她给每位赋能成员盛了碗粥“不能给所有人都用一样的配方得根据‘消化能力’调整弱势文明缺什么我们就补什么才能让大家都有能力守护本源。

” 老李师傅背着升级后的地质包在赋能中心搭建 “守护能力评估仪”—— 仪器能从 “技术掌握度”“资金储备量”“人才数量”“设备完好率” 四个维度评估每个文明的守护能力还能生成 “个性化赋能方案”精准匹配需求。

“现在的问题是‘能力差距太大’” 他用地质锤敲了敲评估仪外壳屏幕上弹出苔原文明的评估报告：技术掌握度 32 分、资金储备量 28 分、人才数量 15 分、设备完好率 40 分“就像班级里有的学生成绩好有的成绩差只靠自己学差距只会越来越大我们需要‘一对一辅导’帮弱势文明赶上进度。

” 阿鳞和顾厄立刻召集共同体的强势文明代表、弱势文明代表、教育专家召开 “文明守护能力赋能会议”。

苔原文明的代表苔草捧着损坏的监测设备声音带着无奈：“我们的年轻人想学智能系统可没人教；想修设备可没钱买零件” 她指着弹珠里的影像“上次残影浓度上升就是因为我们不会调系统参数眼睁睁看着残影扩散却什么也做不了。

” 碎石文明的代表石粒也补充道：“我们的守护基站需要定期维护可维护费用占了我们文明年度预算的 40%再这样下去我们连居民的基本生活都保障不了更别说守护本源了。

” 强势文明的代表们也陷入思考：暗核长老提出 “派技术人员支教”引星长老提议 “设立守护援助基金”辉光文明的代表则建议 “共享二手设备”却都无法覆盖 “技术、资金、人才” 的全方位需求难以从根本上解决能力不均衡问题。

“我们需要建‘宇宙本源守护能力赋能体系’！” 赵乐乐突然开口她掏出赋能守护弹珠注入之前宇宙共生青年学院的培训模式弹珠投射出 “赋能体系模拟图”：体系分为 “技术培训中心”“资金援助中心”“人才交流中心”“设备共享中心” 四大模块 —— 技术培训中心由强势文明派专家授课教弱势文明操作智能系统、维护设备；资金援助中心设立 “普惠守护基金”按文明规模与能力缺口发放援助资金；人才交流中心组织弱势文明的年轻人到强势文明实习学习先进经验；设备共享中心收集强势文明的二手设备维修后免费提供给弱势文明。

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