机关里的干部心态各有所异但是有两种是最明显的。
第一种是费老鼻子劲想往上爬实现自己的职场抱负;另一种是彻底躺平事不多干、班不多上、钱不少拿。
黄清高或者说是方轻源的这个“四六比例、双向选择”的方案其实做得并不错对于这些人他们是有精心思考的。
在方案里所有下基层的人都会在职务职级、表彰奖励、考核评比上得到头等待遇;而且但凡是35岁以下的业务骨干下去就可以主持工作代理所长或者教导员再不济都是副所长干好了就转正。
下所只要申请就行但是留在机关的条件就太苛刻了。
首先就是要参加“双向选择”。
也就是说你可以报名留在原单位参加“四级打分机制”“所队长责任制”竞争。
四级打分机制就是所在科室全体干警打分、所队长打分、分管局领导打分、局党委打分各占四分之一。
所队长责任制就是把部门的纪律和成绩跟队长挂钩所队管不好队长一样下课下乡。
以上是最核心的两个设置至于其他的条件例如快退休的同志怎么搞、身体有疾病的怎么搞并不太影响大局所以我就不在这里多加叙述。
“老子邛山公安不是养闲人的地方。
”等黄清高汇报完选人方案方轻源就先说话了。
一把手先发话就是要堵住所有人的嘴牢牢把握话语权。
方轻源说人民公安是党的“刀把子”是铁血队伍根本就不需要那些没卵子、只追求躺平的干警。
同时一时调整下乡并不是发配流放;留在机关也并不是高枕无忧。
从今天开始所有的人都要拿出战斗实力来表现出该有的使用价值下派的同志要争取杀回来留下的同志要确保不被搞下去。
是骡子是马遛一遛。
方轻源说大家都是从娘肚子钻出来的有智商上的差距、有学历上的差距但是在他这里只有努力不努力的差别不战就怂的人趁早滚蛋但凡有调离申请的他一秒钟不犹豫就签字。
不仅如此方轻源还强调说但凡所队长有徇私甚至借人事调整搞腐败的坚决从重从严处理。
当日的这个议题局党委成员们一个都不敢反对。
因为我们都知道但凡敢在这个议题上投反对票的人方轻源会拉他一起跳楼。
更何况这对于邛山公安来说并不是一件坏事。
再说了搞这一套其实跟我关系不大。
刑侦和禁毒两个部门需要硬本事不说还是全局最苦最累的单位狗都嫌弃。
留得住人就不错了还真以为有人会选我这里? 散会离开会议室的时候我认真观察了各位党委成员的表情愁眉苦脸的有黄清高、章二三、李阳其余的人脸上则看不出太多的东西。
这里我有一个小小的疑惑。
黄清高苦脸那是因为他是方案的始作俑者又是具体的执行者不堪其扰的同时还要背骂名背锅侠是当定了;李阳苦脸是因为他家是双警家庭作为局党委成员他必须率先垂范发动他老婆到派出所去家里的老人娃娃得操心了;可是这个章二三你一派出所所长不是得挑人挑到眼睛花、幸福加快乐吗? “你特么的愁啥?”因为疑惑所以我就追上章二三说哥们你这是咋了掉钱包了吗?要不要我们刑侦帮你侦查一下。
就因为我多了这句嘴结果被章二三拖到了三角花园让我陪他喝酒。
人有不同我喜欢吃猪小弟和炸洋芋章二三则喜欢吃小龙虾遵循“谁请客谁点菜”的原则我们当晚吃的是小龙虾。
中肯评价章二三选的这家店子小龙虾做得不错。
红油汤底在锅里滚得欢腾、滋滋作响油星不停爆。
小龙虾们就跟冬天里洗了冷水澡的大姑娘外壳红得发烫壳上沾满酱汁和花椒籽。
用手一抓掰开烫手的硬壳辛、香、辣直冲天灵盖嫩白的虾肉蘸点酱Q弹得不行再吸溜一下残留余味的外壳鲜甜麻仿若人生。
再夹上一点洋葱土豆和邛山特有的灰煎粑两瓶啤酒都止不住。
我干了大半盘。
“笔架山派出所算是垮了。
”酒至微醺章二三开始吐槽起来。
他说娘的元亮以前别人说你抢我的位置我不在意直到今天才晓得派出所真特么的是个坑我们换回来好不好? “怎么会这样啊?”对于章二三的话我很是不理解。
我说你笔架山派出所是城关所报名的人肯定多啊选都选不过来咋会苦闷呢? “你装吧。
”章二三说可选的人是多但是必选的人更多啊。
某副县长的小舅子要进来可不可以不选?某科局长的老婆报名了要不要选?州局某副局长的侄子想入所选不选? “方轻源事业到顶、又是交流干部他可以肆意妄为我呢?”章二三说如果我们活在一个完全公平的社会那方轻源的这一套可行、更值得推广。
但是现实不是绝对公平公正的有些选择题明明知道答案是错的他章二三也得闭着眼睛选。
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本文地址苗乡警事第57章 轻源执长矛 一人斗一县来源 http://www.daguangnews.com
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